Nicoles Geschichte: Von der Krankenschwester zur Floristin
Wie eine philippinisch-amerikanische Krankenschwester auf der Intensivstation in Nashville während der Pandemie ein Floristikgeschäft aufbaute und das.
Nicole Tan wurde auf den Philippinen geboren, zog in die USA, schloss 2008 die Krankenpflegeschule ab und war 13 Jahre lang als Betreuerin tätig ein chirurgischer Aufwachraum, bevor die Pandemie alles veränderte.
Der pandemische Burnout, der die Karrieren vieler Beschäftigter im Gesundheitswesen zerstörte gab Nicole schließlich die Erlaubnis, einer Kindheitsliebe nachzugehen Blumen, die sie getragen hatte, seit ihre Mutter ein Hochzeitskleid geführt hatte und Blumengeschäft auf den Philippinen.
TL;DR. Nicole Tan war 13 Jahre lang als Krankenschwester auf der Intensivstation tätig Die Pandemie drängte sie dazu, endlich einer Kindheitsliebe nachzugehen Blumen. Sie begann mit trockenen Arrangements (kein Kühler), Ich habe mich online bei der Lacy Bird Academy angemeldet und Hiraya Flowers gegründet in Nashville und betreibt es jetzt neben der Teilzeitkrankenpflege.
Der 13-jährige Umweg
Nicoles Eltern drängten aufgrund der Nachfrage und Stabilität auf die Krankenpflege:
„Meine Eltern sagten mir, ich solle eine Krankenpflegeschule besuchen, weil ich Krankenschwestern bin sind hier in den USA sehr gefragt und es ist leicht, einen Job zu bekommen in diesem Bereich. Ich habe 2008 meinen Abschluss gemacht und bin seitdem als Krankenschwester tätig eine Weile.“
13 Jahre lang betreute sie eine postoperative Station – 12 Stunden lang Schichtdienst, drei Tage pro Woche, Anleitung neuer Pflegekräfte. Krankenpfleger werden gut bezahlt und blieb auch in Rezessionen stabil.
Aber die Floristik blieb ein Hintergrundgedanke. Ihre Mutter im Die Philippinen hatten ein Hochzeitskleid- und Blumengeschäft betrieben; Nicole Ich bin mit der Beobachtung aufgewachsen, wie im Haus der Familie Vereinbarungen getroffen werden.
Der Dreh- und Angelpunkt der Pandemie
Nicole sagt direkt, was sich geändert hat:
„Letztes Jahr war ein deprimierendes Jahr für alle, nicht nur für Beschäftigte im Gesundheitswesen. Für uns Pflegekräfte, auch wenn wir nicht exponiert sind Aufgrund von COVID spürten wir auf unserer Etage immer noch die Traurigkeit um uns herum uns. In den Nachrichten gab es viele schlechte Dinge: COVID, Wahlen, überall nur traurige Nachrichten. Viele Krankenschwestern kündigen weil sie Angst vor der Krankheit hatten. Ich fühlte mich ausgebrannt.
Die Erkenntnis: Burnout gab ihr die Erlaubnis, die sie bisher verweigert hatte von sich selbst seit 13 Jahren:
„In diesem Moment fiel mir ein, was ich seit meiner Kindheit wollte mit Blumen arbeiten. Aber mir fehlte einfach die Zeit und der Mut in die Floristik gehen. Die Pandemie letztes Jahr hat es mir schwer gemacht klar, dass es nie zu spät ist, etwas Neues zu lernen und zu lernen tue, was ich wirklich gerne tun würde.
Die ersten Schritte – kein Großhandel, kein Kühler
Nicoles erste Herausforderungen waren rein praktischer Natur:
- Noch keine Gewerbelizenz → kein Großhandelszugang
- Kein Kühler → keine Frischblumen über Nacht lagerfähig
- Vollzeitpflege → begrenzte Tage pro Woche
Ihr Workaround war elegant: kaufen Sie Blumensträuße im Supermarkt, Zerlegen Sie sie und bauen Sie sie mithilfe von Instagram-Techniken wieder auf und YouTube. Dann melden Sie sich beim Nashville Flower Market an Ich nahm an einem Präsenzkurs für die Grundlagen teil und schrieb mich kurz darauf bei Lacy ein Bird Academy online für die moderne Designsprache.
Dann entschied sie sich für Trockenarrangements als Unternehmensgründung Punkt – kein Kühler erforderlich, keine Verschwendung durch Verderb, höher Marge pro Stück, längere Lagerhaltung.
Die viertägige Floristikwoche
Nicoles Übergangsplan ist das zu studierende Modell:
„Ich arbeite als Pflegedienstleiterin 3 Tage pro Woche in 12-Stunden-Schichten. Ich habe also 4 Tage Zeit, die ich mit Blumen verbringen kann. Ich fühle mich wie 4 Tage a Eine zusätzliche Woche, um mit Blumen zu arbeiten, tut mir wirklich gut.“
Dies ist eines der nachhaltigsten Muster zur beruflichen Veränderung:
- Primäreinkommen: 3 Tage × 12 Stunden Pflege = 36 Stunden zum Prämiensatz bezahlt
- Neuer Karriereweg: 4 Tage für Floristikpraxis, Ausbildung, Geschäftsentwicklung und schließlich zahlende Kunden
- Finanzielles Sicherheitsnetz: volle Leistungen und Pflegegehaltsscheck konserviert
Im Vergleich zum Aufhören mit kaltem Entzug bewahrt dies das Selbstvertrauen, Krankenversicherung und verschafft sich Zeit, ohne diese eine Kundschaft aufzubauen Hungerdruck.
Im Vergleich zur reinen Wochenendbeschäftigung sind es vier Tage pro Woche genug Zeit, um tatsächlich ein Handwerk zu bauen und Hochzeitsverträge zu übernehmen.
Studioarbeit – modern und blumig
Als Nicole ihre LLC registrierte (Januar 2021, kurz davor). Valentinstag) und erlangte Großhandelszugang, expandierte sie in frische Arbeit. Ihr Studio (Hiraya Flowers, Nashville) umfasst jetzt:
- Frische Brautsträuße und Hochzeitsinstallationen
- Kränze und Trockengestecke (Überbleibsel aus ihrer Anfangszeit)
- Maßgeschneiderte Sympathiearbeit
- Wöchentliche Abonnement-Blumensträuße für Firmenkonten
Moderne Floristik online lernen
Nicole belegte als sie den Kurs „Moderne Floristik“ der Lacy Bird Academy Grundschul-Online-Bildung. Ihr Feedback:
„Das Feedback ist wirklich ausführlich und sorgfältig. Das merkt man.“ dass die Lehrer nicht wollen, dass die Schüler großartige Vorkehrungen treffen einfach bestehen oder nicht bestehen. Sie wollen, dass du gut darin bist! Ich habe es nicht getan Erwarte, dass es so gründlich ist.
Der spezifische Wert des Online-Formats:
- Schriftliches und Video-Feedback zu eingereichten Arbeiten – Lehrer fotografierte ihre Arrangements und zeichnete Korrekturen direkt auf die Bilder
- Lange schriftliche Analyse – nicht „gut“ oder „schlecht“, aber detaillierte Aufschlüsselung der Proportionen, Farbbalance, Mechanik
- Video-Lektionen können erneut angesehen werden – ein Vorteil gegenüber Live-Lektionen Präsenzkurse, bei denen man es einmal erwischt oder verpasst
Ein Kompromiss, den Nicole erwähnte: bedeutet asynchrones Feedback Die von Ihnen eingereichten Blumen sind bereits verwelkt oder bereits abgestorben Kritik kommt. Live-Präsenzkurse haben keine Verzögerung.
Der unerwartete Effekt auf die Pflege
Nicole gab die Krankenpflege nicht auf – sie ging dreimal in der Woche hin und blieb dabei beaufsichtigend. Aber sie fand, dass die Floristik sie besser machte Pflegetage:
„Floristik hat mir tatsächlich geholfen, im Krankenhaus nicht auszubrennen.“ Meine neue Leidenschaft hat mir geholfen, meine Gefühle zu ändern, sie hat mich verändert glücklicher. Für mich wirken Blumen danach wie ein Stressabbau im Krankenhaus arbeiten. Wenn ich mit Blumen arbeite, bekomme ich verloren mit wunderschönen Szenen vor mir. Blumen haben also geholfen mir, meinen Stress zu bewältigen.“
Für alle, die über eine berufliche Veränderung nachdenken, während sie in einem bleiben anspruchsvoller Hauptberuf: der Zweitberuf, wenn er der Richtige ist Erstens entleert sich der erste nicht – er lädt ihn wieder auf.
Ihr Rat an alle, die spät anfangen
„Nur zum Üben. Es sieht heute vielleicht nicht so toll aus, aber mit Üben, es wird besser sein. Ich empfehle einfach zu üben, und üben und üben. Sie sollten wissen, dass es gut ist Investitionen nicht nur finanziell, sondern auch emotional. Blumen kommt aus der Natur, und die Natur macht glücklich. Also insgesamt du fühlst dich besser.
Nicole eröffnete ihr Blumenstudio Hiraya Flowers, eröffnete ein Instagram-Konto (@hiraya.flowers) und plant eine Expansion selbst Blumen vom Bauernhof angebaut.
Der vollständige Karrierewechsel dauerte keine 6 Monate. Es bedurfte der Erkenntnis was sie sich seit ihrer Kindheit gewünscht hatte und es vier Tage die Woche zu geben statt Null.
Das Muster zum Mitnehmen
Nicoles Geschichte ist der Archetyp der nachhaltigen Spätkarriere ändern:
- Erkenne den langjährigen Wunsch (in ihrem Fall von Kindheit mit dem Geschäft ihrer Mutter)
- Ein schwieriges Lebensereignis als Erlaubnis nutzen (Pandemie Burnout, in ihrem Fall)
- Beginnen Sie mit einem Geschäftsmodell mit geringem Kapital (trockene Vereinbarungen, kein Kühler)
- Primäreinkommen während des Übergangs bewahren (3 Tage Krankenpflege, 4 Tage Floristik)
- In strukturierte Bildung investieren (Nashville persönlich + Lacy Vogel online)
- Das Unternehmen ordnungsgemäß registrieren (LLC vor Großhandel)
- Skalierung in neue Aufgaben, sobald der Umsatz die Infrastruktur rechtfertigt
- Lassen Sie die neue Arbeit Ihre primäre Karriere aufladen, nicht erschöpfen in den Übergangsjahren
Das Muster ist reproduzierbar. Was Nicole 2021 in Nashville gemacht hat, Das können Sie jetzt in Ihrer Stadt tun.
Verwandte Lektüre:
Bouquet Builder — von Lacy BirdEntwirf den Strauß. Sieh ihn als Foto.
Ordne echte Blumen auf einer Leinwand an und verwandle das Layout mit einem Tipp in ein fotorealistisches Bild — mit Live-Preis und Einkaufsliste. Über 570 Sorten, kostenlos starten.
Gratis-Tarif · ohne Karte
